图书介绍
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- 李文勇著 著
- 出版社： 北京：清华大学出版社
- ISBN：9787302194224
- 出版时间：2009
- 标注页数：146页
- 文件大小：42MB
- 文件页数：155页
- 主题词：企业管理：劳动工资管理
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图书目录
高薪原因第一条：告诉老板，你跟别人有什么不同1
任何一个高薪者都是独特的2
聪明的老板不会无缘无故给人加薪4
你要做的就是脱颖而出7
用行动告诉老板你的与众不同9
拒绝平庸，追求卓越13
高薪原因第二条：永远不要荒废你的专业，它是最好的名片17
专业是你成就一切的基础18
离开了校园，学习并未结束20
你的时间浪费了吗23
知识更新，永远都没有尽头26
对待专业，你要充分地“贪婪”29
高薪原因第三条：如果你只为生存而工作，你的生存也会成问题31
你在为谁工作32
工作不仅是谋生的手段34
薪水是工作报酬的一部分37
个人追求服从于工作使命40
为实现人生价值而工作42
为公司的发展不懈努力46
高薪原因第四条：不要等，如果想到了马上就做49
好想法只是一个开始50
无谓的准备只会错失良机51
犹豫是弱者的标签54
关键时刻要有敢作敢为的气魄57
行动是通往高薪的捷径60
别人退缩时，正是你的机会63
高薪原因第五条：面对问题，你是漠视者、抱怨者、上报者还是解决者67
漠视者：下岗离你不远了68
抱怨者：请闭上你的嘴71
上报者：只是一个合格的员工74
解决者：才是公司需要的76
高薪原因第六条：请你自问：我为公司创造了多少效益79
公司效益决定员工的薪水80
竞争时代，只有功劳没有苦劳82
员工的使命是为公司创造效益85
老板不会无视你的贡献86
在跟同事比收入前，先比效益88
高薪原因第七条：任何地方任何时间，始终牢记你是公司的一员93
维护公司像维护自己的生命（《员工准则》）94
工作地点不仅仅在办公室95
下班了，你还是公司的员工97
不管在哪里，你代表的是公司98
只要有机会，不遗余力推广公司101
以公司为自己最大的荣耀102
高薪原因第八条：甘做公司一块砖，哪里需要往哪里搬105
学会服从，高度敬业106
永远不跟老板讲价钱108
永远不为自己寻找借口109
工作就是岗位挑你，而不是你挑岗位112
要思考：怎么做一块更有用的砖113
多做工作只是多费一点时间和力气114
高薪原因第九条：留心后你就发现，高薪者都是客户的“近亲”119
客户是你的衣食父母120
与客户攀亲拉故122
别怕拒绝，那是工作的一部分123
你的形象代表你对客户的重视程度125
没有人愿意拒绝热情128
高薪原因第十条：即使离职了，也要让同事怀念你131
人脉不好，高薪当然有难度132
表现自己，同时感谢同事的帮助134
赞美是最实惠的礼物136
主动帮助同事，别等他们向你要求137
用行动告诉同事：你是他们的挚友141
重视同事间的应酬143
善用手机短信联络同事感情144