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2009年陕西省公务员考试行政职业能力测验命题新变化分析1

2009年国家公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷及答案1

第一章 数量关系——数字推理1

第一节 数字推理概述1

1．总体情况介绍1

2．考试题型简介1

3．解决数字推理的“抓手”3

第二节 数字敏感度练习4

1．数阵训练4

2．其它数字训练8

第三节 古典型数字推理15

1．等差数列15

2．等比数列18

3．和数列19

4．积数列21

5．多次方数列22

6．组合数列24

7．分式数列26

8．其它数列27

第四节 最新真题解析29

1．研究数字规律而非计算规律29

2．分式综合变化29

3．精炼分段组合数列30

4．数列数字幅度变化较大31

5．等差变化更加丰富31

6．多数列组合32

7．跳跃组合数列32

8．首尾组合数列33

9．数字整除特性数列33

10．数位组合运算规律33

第五节 图形形式数字推理35

第六节 精选真题练习43

第二章 数量关系——数学运算52

第一节 题型概要与解题技巧52

1．题型概要52

2．解答技巧和解题思想52

3．数学运算解题的基本思维52

第二节 数的特性53

1．数的整除特性53

2．自然数N次方的尾数变化情况54

3．平均数55

4．数的奇偶性56

5．公约数与公倍数57

第三节 计算问题59

1．常用的10种计算技巧59

2．比较大小问题65

3．公考新题型——定义新运算66

第四节 常考的一般性应用题68

1．比例问题68

2．工程问题69

3．行程问题72

4．浓度问题75

5．利润问题76

第五节 需要灵活应用专项数学知识的应用题80

1．剩余定理79

2．抽屉原理82

3．容斥原理83

4．数列问题84

5．排列组合问题86

6．概率问题91

7．统筹问题93

第六节 特殊情境下的数学应用题97

1．年龄问题97

2．栽树问题98

3．方阵问题98

4．做对或做错问题100

5．和差倍问题101

6．“牛吃草”问题102

第七节 几何问题104

1．平面几何问题104

2．立体几何问题106

3．覆盖与染色问题109

第八节 精选真题练习110

第三章 判断推理——图形推理126

第一节 图形推理的总体评价和核心提示126

1．数量关系126

2．位置关系132

3．形状关系135

4．思路延伸——关系组合型141

第二节 古典图形推理解析144

1．笔画数相同或增减144

2．交点个数相同或增减146

3．图形数增减或呈规律变化147

4．图形相加149

5．图形相减149

6．图形求同150

7．图形去同150

8．图形旋转152

9．假设法寻找规律152

10．一笔画问题153

11．相对位置变化153

12．重心变化问题154

13．轴对称与中心对称155

14．面积、体积相等及其他变化156

15．路线问题158

第三节 视觉推理题型解析159

1．图形一、三、五与图形二、四、六呈不同规律变化159

2．图形个数、边数有规律变化161

3．回到初始位置或以第3个图形为中心左右呈某种对称162

4．图形有规律综合旋转163

5．图形之间的细微差别164

6．图形呈综合规律变化165

7．重力作用变化165

8．包围区块数目或图形组成部分数目变化165

9．曲线与折线关系166

10．找不同的图形166

11．不同类型的图形换算关系167

12．线条数目或元素变化167

13．图形封闭与开放167

14．空间图形旋转168

15．图形元素的接触与分离168

第四节 多图形推理解析169

1．特定图形个数增减或呈规律变化169

2．图形分部翻转169

3．图形叠加转换170

4．双旋转171

5．S型旋转172

6．图形线条数或部分分数的和差关系172

7．各个图形的数量和相等173

8．综合规律174

9．图形封闭与开放175

10．行、列图形相加减175

11．行、列间规律各异176

第五节 平面图形与立体图形的转换177

1．平面图形的空间还原——折纸盒问题177

2．立体图形的平面展开——拆纸盒问题181

第六节 图形拆分与组合182

1．图形移动182

2．线条群组合182

3．片块组合183

4．立体组合183

第七节 图形类比185

第八节 图形敏感度训练185

第九节 精选真题练习193

第四章 判断推理——逻辑判断207

第一节 题型综述及命题趋向分析207

1．命题特点及其命题趋势207

2．逻辑推理备考策略与解题方法207

第二节 应掌握的逻辑体系与知识内容208

第三节 形式逻辑的基本规律208

1．同一律208

2．矛盾律209

3．排中律210

4．充足理由律211

第四节 对当关系及三段论推理212

1．直言命题与对当关系212

2．词项的周延性与直言命题的变形推理216

3．三段论218

4．典型例题精讲220

第五节 复合命题及其推理228

1．基本复合命题228

2．典型例题精讲234

第六节 其他必然性推理240

1．模态命题240

2．模态推理240

3．典型例题分析241

第七节 归纳推理244

1．归纳推理的概述244

2．归纳推理的分类244

3．完全归纳推理244

4．简单枚举归纳推理245

5．科学归纳推理246

6．寻求因果联系的逻辑方法247

7．概率归纳推理249

第八节 可能性推理题型及解题方法指导251

1．削弱型251

2．加强型254

3．前提与预设型255

4．解释型258

5．评价型260

6．结论型262

第九节 精选真题练习265

第五章 判断推理——定义判断286

第一节 历年定义判断的命题特点分析与09年命题趋势预测286

1．命题特点分析286

2．2009年定义判断命题特点预测286

第二节 定义判断中的基础逻辑知识287

1．定义是明确概念内涵的逻辑方法287

2．定义的要素287

3．定义的特征287

4．定义的分类287

5．定义的逻辑方法288

6．定义的规则288

第三节 定义判断的三大实战技巧289

1．技巧说明289

2．实战技法应用289

第四节 定义判断核心解题点的确认能力提升训练292

第五节 定义判断的新题型—多定义判断296

第六节 精选真题练习299

第六章 判断推理——事件排序310

第一节 题型分析与解题技巧310

1．题型分析310

2．解题方法及注意事项310

第二节 典型例题解析311

第三节 精选真题练习314

第七章 判断推理——类比推理320

第一节 类比推理方法与技巧320

1．首先要从题干所给的两个词的内涵与外延入手分析320

2．要从概念客观属性上多角度思考概念之间的相互关系321

3．对题干项概念之间的关系要进行细致分析321

4．类比推理的重点——三大注意点322

5．类比推理的关键——两大实战技巧322

第二节 类比推理的题型介绍323

第三节 精选真题练习326

第八章 常识部分332

第一节 概述332

第二节 部分真题详解332

第三节 精选真题练习336

1．法律336

2．马克思主义哲学337

3．政治经济学338

4．邓小平理论339

5．行政管理340

6．公文写作340

7．常识342

第九章 言语理解与表达346

第一节 题型综述及命题趋向分析346

1．考试题型概要及题型分析346

2．言语能力考查的核心内容346

3．命题趋向及变化分析347

第二节 词347

1．考查要点分析347

2．解题方法点拨348

3．典型例题分析351

4．易混近义词辨析354

第三节 辨析并修改病句361

1．常见病句类型分析361

2．典型例题解析368

第四节 语句连贯370

1．解题思路点津370

2．典型真题解析372

第五节 阅读理解373

1．片段阅读373

2．文章阅读383

第六节 精选真题练习395

1．词395

2．语句表达339

3．片段阅读402

4．文章阅读409

第十章 资料分析418

第一节 资料分析的概述418

第二节 资料分析的关键概念和基础知识418

第三节 如何有效阅读文字型资料分析424

1．题型概要424

2．文字型资料的特点424

3．段落结构阅读法424

第四节 如何快速理解表格型资料分析426

1．题型概要426

2．表格型资料的特点426

3．二维交叉项识表法426

第五节 如何准确把握图型资料分析430

1．题型概要430

2．图形型资料的特点431

3．几种基本典型的统计图形431

第六节 精选真题练习443

附录：453

2008年陕西省公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷及答案精解453