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上篇　社会矛盾的研究分析1

绪论1

第一章　中国社会转型期社会矛盾的现状分析20

一、中国社会转型期社会矛盾的一般状况20

（一）中国社会转型期社会矛盾的历时性梳理22

（二）中国社会转型期社会矛盾的总体分析31

（三）对中国社会转型期社会矛盾认识应把握的两个维度38

二、中国社会转型期社会矛盾的特点分析47

（一）中国社会转型期社会矛盾具有利益主导性47

（二）中国社会转型期社会矛盾具有思想导向性53

（三）中国社会转型期社会矛盾与社会整体转型具有对立统一性61

三、中国社会转型期社会矛盾的类型分析63

（一）中国社会转型期的利益性矛盾与非利益性矛盾63

（二）中国社会转型期的群体性矛盾65

（三）中国社会转型期社会矛盾的理论分类：工具性矛盾与目的性矛盾67

四、中国社会转型期若干突出的社会矛盾69

（一）涉农矛盾69

（二）干群矛盾72

（三）突发性群体性矛盾75

（四）弱势群体矛盾78

（五）思想观念矛盾81

（六）政治体制改革与经济体制改革不同步的矛盾84

第二章　中国社会转型期社会矛盾的原因分析87

一、中国社会转型期社会矛盾的根本原因探析——社会主义社会基本矛盾问题90

（一）社会主义社会基本矛盾的哲学性定位91

（二）社会主义社会基本矛盾的现实性定位98

二、中国社会转型期社会矛盾的主要原因探析——以利益矛盾为主线106

（一）利益矛盾是转型期社会矛盾产生的最突出激发因素107

（二）利益调整机制的相对滞后是导致当前社会矛盾骤增的直接障碍116

（三）利益分配机制变迁是导致当前社会矛盾骤增的重要成因132

（四）利益保障机制滞后是导致当前社会矛盾骤增的重要原因150

三、中国社会转型期社会矛盾的具体原因探析——以特殊社会矛盾为视角177

（一）政治体制改革与经济体制改革发展不协调的原因分析180

（二）干群矛盾的原因分析182

（三）突发性群体社会矛盾的原因分析187

（四）社会弱势群体矛盾的原因分析192

（五）道德冲突（思想观念矛盾）的原因分析197

第三章　中国社会转型期社会矛盾的调控对策200

一、中国社会转型期分配制度的完善和发展200

（一）建立按劳分配和按生产要素分配的协调统一机制201

（二）按生产要素分配引起分配格局的变化及其对策202

二、中国社会转型期法律权威的树立与法律制度的完善209

（一）变化社会中的权威转变——确立和重塑法律权威210

（二）法律权威的树立——宪法权威的建立是核心212

（三）法律权威的树立——行政权力的收缩与控制是关键214

（四）法律权威的树立——程序法治是保障217

三、中国社会转型期公民参与机制的建立与完善219

（一）公民意识应成为转变的目标219

（二）公民意识的培养和提升221

（三）公民参与机制的建设226

四、中国社会转型期社会保障机制的完善与发展231

（一）强化社会保障立法和管理232

（二）建立专门的社会保障资金筹集渠道233

（三）推动国有企业下岗职工基本生活保障向失业保险并轨234

（四）稳妥地推进城镇职工基本医疗保险制度改革和构建多层次的社会保险体系235

（五）强化城市居民最低生活保障制度的作用237

（六）完善农村社会保障体系239

五、中国转型期社会团体管理机制的完善与发展243

（一）社会团体的发展是社会市场经济建构中的必然结果243

（二）社会团体的产生和控制机制——以利益集团为视角244

（三）社会团体的管理和发展策略246

六、中国社会转型期群体性事件处置机制的完善和发展251

（一）注重群体性事件的群体性利益冲突是解决群体性事件的关键性因素252

（二）处置群体性事件的具体对策探讨253

下篇　社会稳定的理性思考261

一、秩序的中国解读——邓小平、江泽民稳定思想探讨261

二、论邓小平关于稳定的思想270

三、政治文明与政治稳定278

四、正确认识和处理新时期人民内部矛盾的调查思考289

五、正确认识和处理人民内部矛盾是新形势下政法机关的主课题299

六、化解人民内部矛盾要实行综合治理311

七、优化社会心理促进社会稳定323

八、正确认识群体性突发事件的特点，建立健全预防和处置机制331

九、“法轮功”邪教产生的原因及防治对策初探338

十、社会转型与“枫桥经验”的创新发展348

十一、西部大开发与社会稳定探析353

十二、社会治安中的不稳定因素及其对策359

十三、对稳定问题的理论思考369

后记373