图书介绍
做老板必须懂点心理学PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 麦迪编著 著
- 出版社： 北京：企业管理出版社
- ISBN：7801477596
- 出版时间：2003
- 标注页数：296页
- 文件大小：9MB
- 文件页数：307页
- 主题词：企业管理－管理心理学
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图书目录
第一章 领导活动中的心理学问题3
一 性格对领导才能有哪些影响3
二 领导者必须克服的几种心理现象9
三 领导者应具备哪些健康的心理素质15
四 做领导一般要经过几个心理发展阶段24
五 领导的影响力来自哪里32
六 领导者决策心理是怎么构成的42
七 领导者如何应对挫折心理53
第二章 团队心理61
一 一个高效团队(群体)应具备什么特征61
二 怎样提高团队内聚力67
三 团队高的内聚力，能产生高的生产率吗72
四 心理气氛对团队的效能有哪些影响79
五 领导集团心理有哪些特征85
六 从众心理行为有哪些积极和消极作用93
七 为什么说群体成员对领导人的服从是完全必要的99
八 怎样有效应用有益暗示，减少消极暗示104
九 竞争心理对团队效能有哪些影响110
第三章 交际心理117
一 人际交往在商务活动中有哪些作用117
二 如何搞好人际交往121
三 怎样运用人际交往心理进行人事管理126
四 影响人际关系的不良心理因素有哪些131
五 什么是人际吸引规律139
第四章 人事激励心理147
一 为什么同一刺激素重复使用，会降低效力147
二 人事激励有哪些基本原则151
三 常用的激励方式有哪些156
四 怎样运用期望理论调动职工积极性163
五 怎样运用公平理论调动职工积极性168
六 怎样运用归因理论调动职工积极性172
七 怎样运用目标激励理论调动职工积极性176
八 奖励激励应注意哪些原则182
第五章 人才流动心理189
一 人才流动受哪些心理驱使189
二 招聘人才可采用哪些心理策略195
三 招聘人才应注意哪些心理技巧199
四 人才招聘有哪些心理误区203
五 应聘者有哪些心理特征207
六 应聘者有哪些心理误区211
第六章 商战心理217
一 为什么说良好的个性是谈判成功的基本保证217
二 谈判者的情绪对谈判进程和效果有什么影响227
三 怎样运用心理策略解决谈判中的冲突230
四 商战中常用的心理战术有哪些235
五 商战中的心理误区有哪些241
第七章 投资心理247
一 为什么说求利心理过大与过小都会导致投资失败247
二 怎样克服企业投资中的赌博心理251
三 怎样克服贪得心理255
四 企业家如何培养正常的风险心理259
五 企业家如何克服盲从心理和犹豫心理263
第八章 企业家心理保健271
一 如何认识自己的气质与性格271
二 如何进行自我心理调适279
三 如何对待压力286
四 企业家如何应对成功291