图书介绍

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带队伍就是带人心 国学人才大谋略,教你轻松带队伍
  • 魏及淇著 著
  • 出版社: 北京:中华工商联合出版社
  • ISBN:
  • 出版时间:2014
  • 标注页数:204页
  • 文件大小:51MB
  • 文件页数:217页
  • 主题词:

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图书目录

一、管人之本:把握人性,制衡制胜2

1.五行生克制化:人力资源管理的本质2

2.五行人才分类:坚定、直率、灵活、积极、敦厚7

3.人才控型理论:控他型、他控型、可控型、失控型12

4.团队建设理论:人才层次决定事业格局18

5.人才环境理论:大人格局,生养人才25

二、得才之谋:营造坏境,梧桐引凤32

1.金谋:金字招牌,吸引人才32

2.木谋:梧桐已栽,凤凰自来38

3.水谋:流水不腐,推波助澜43

4.火谋:纵横星火,足可燎原48

5.土谋:兼容并蓄,厚德载物54

三、识人之法:言行合一,德才兼备60

1.金者果敢,言行合一60

2.木者直率,坦诚正直66

3.水者多动,灵活跳跃71

4.火者积极,热忱坦率77

5.土者包容,沉稳低调82

四、用人之道:发挥优势,各尽所能88

1.金德以义,可为基层骨干88

2.木德以仁,可为企业监察92

3.水德以智,可为企业智囊97

4.火德以礼,可为销售公关101

5.土德以信,可为企业中层104

五、驭人之术:考核奖惩,功过严明110

1.金型人才,克之以火110

2.木型人才,克之以金115

3.水型人才,克之以土119

4.火型人才,克之以水124

5.土型人才,克之以木129

六、育人之径:精雕细琢,大器必成136

1.金曰从革,不破不立136

2.木曰曲直,因时制宜142

3.水曰润下,言传身教147

4.火曰炎上,激活能量152

5.土爰稼穑,生化万物158

七、沟通之道:交之以心,动之以情164

1.金情易悲,御之以信164

2.木情易怒,御之以变168

3.水情易恐,御之以刚172

4.火情易喜,御之以静177

5.土情易思,御之以行181

八、激励之器:激励成长,众志成城186

1.金配辛,励之以梦想186

2.木配酸,励之以竞争190

3.水配咸,励之以信念193

4.火配苦,励之以批评197

5.土配甘,励之以奖赏201

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