图书介绍
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![高校人事管理改革 理论与实践](https://www.shukui.net/cover/68/33113781.jpg)
- 山鸣峰著 著
- 出版社: 上海:上海大学出版社
- ISBN:7810588400
- 出版时间:2005
- 标注页数:208页
- 文件大小:10MB
- 文件页数:216页
- 主题词:高等学校-人事管理-体制改革-研究
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图书目录
目录3
人事改革篇3
高校人事制度改革研究3
高校人事管理中“冲突”与调适30
高校推行教育职员制度的基本思路思考35
高校分配制度改革的公平与效率39
高校人事分配制度的转型47
队伍建设篇55
高校师资队伍建设研究55
岗位聘任:高校教师队伍建设的突破口67
推进高校教师职务聘任制的理论与实践74
以岗位聘任为突破口,探索高校教师队伍建设的新机制84
高等学校学术带头人的培养94
对高校学术带头人业绩评价的思考102
——兼谈高校人才建设与管理113
“三个代表”与高等教育113
人才管理篇113
实践“三个代表”,建立高素质人才成长的科学机制121
高等学校战略性人力资源管理130
企业人力资源优化战略措施——提前退休的经济利益计算模型137
比较研究篇145
中国香港高等学校人事管理制度的考察与研究145
中德高等教育的比较与思考152
加拿大教师职业资格管理制度的特色与借鉴157
澳大利亚教育体制和教师管理制度的特点与启示164
专题研究篇171
大学内部的管理模式171
高校科技方针研究176
学习型城市内涵研究201
参考文献205
后记208