图书介绍
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- 叶林祥等著 著
- 出版社： 北京：经济科学出版社
- ISBN：9787514163902
- 出版时间：2015
- 标注页数：149页
- 文件大小：16MB
- 文件页数：156页
- 主题词：工资制度－研究－中国
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图书目录
导论1
第一章 我国最低工资的水平及决定机制7
第一节 我国最低工资政策发展历程7
第二节 我国最低工资的水平10
第三节 我国最低工资水平的决定机制16
第四节 我国最低工资标准决定中的不合理因素21
第二章 中国企业对最低工资政策的遵守32
第一节 问题的提出32
第二节 数据及变量说明34
第三节 中国企业对最低工资政策的遵守42
第四节 中国企业对最低工资政策的遵守：考虑加班时间46
第五节 中国企业对最低工资政策的遵守：考虑最低工资标准口径差异51
第六节 中国企业对最低工资政策的遵守：因素分解55
第七节 结语59
第三章 最低工资政策对员工工资的影响62
第一节 问题的提出62
第二节 企业在最低工资政策执行中的行为调整：统计描述和密度函数图65
第三节 企业在最低工资政策执行中的行为调整：基于线性回归的分析70
第四节 哪些员工工资最终会受到最低工资政策的影响79
第四章 最低工资政策对就业的影响83
第一节 问题的提出及文献综述83
第二节 最低工资与就业关系的统计描述91
第三节 最低工资就业效应理论介绍92
第四节 我国最低工资政策对就业影响的实证分析96
第五章 最低工资政策对经济增长的影响116
第一节 问题的提出116
第二节 理论模型118
第三节 最低工资对经济增长影响的实证分析124
参考文献131
后记147