图书介绍
管理心理学PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 魏敏等编著 著
- 出版社： 大连：东北财经大学出版社
- ISBN：9787565403217
- 出版时间：2011
- 标注页数：250页
- 文件大小：16MB
- 文件页数：258页
- 主题词：管理心理学－高等学校－教材
PDF下载
下载说明
管理心理学PDF格式电子书版下载
下载的文件为RAR压缩包。需要使用解压软件进行解压得到PDF格式图书。建议使用BT下载工具Free Download Manager进行下载,简称FDM(免费,没有广告,支持多平台）。本站资源全部打包为BT种子。所以需要使用专业的BT下载软件进行下载。如BitComet qBittorrent uTorrent等BT下载工具。迅雷目前由于本站不是热门资源。不推荐使用！后期资源热门了。安装了迅雷也可以迅雷进行下载！
（文件页数 要大于 标注页数，上中下等多册电子书除外）
注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具
图书目录
第1章 导论1
学习目标1
1.1管理心理学的研究对象与内容1
1.2管理心理学的任务3
1.3管理心理学的研究方法5
1.4管理心理学的产生与发展10
主要概念15
思考题15
第2章 理论基础16
学习目标16
2.1管理学基础17
2.2心理学基础24
2.3哲学基础28
2.4社会学基础30
2.5人类学基础32
主要概念33
思考题33
第3章 个体心理与管理34
学习目标34
3.1认知过程与管理34
3.2个性心理特征与管理45
3.3个性倾向与管理56
主要概念65
思考题65
第4章 激励理论与管理66
学习目标66
4.1激励理论概述66
4.2相关激励理论69
4.3激励理论应用85
主要概念88
思考题88
第5章 群体心理与管理89
学习目标89
5.1群体心理与行为规范89
5.2冲突与沟通管理100
5.3团队理论106
主要概念116
思考题116
第6章 领导心理与管理117
学习目标117
6.1领导概述117
6.2领导理论122
6.3领导艺术136
主要概念141
思考题141
第7章 组织心理与管理142
学习目标142
7.1组织结构与组织设计142
7.2组织文化151
7.3组织的变革与发展159
主要概念166
思考题166
第8章 人际关系与管理167
学习目标167
8.1人际关系概述167
8.2人际吸引176
8.3人际关系调节182
8.4建立良好的企业人际关系189
主要概念191
思考题191
第9章 人力资源与管理192
学习目标192
9.1心理契约192
9.2人员的招聘与选拔198
9.3人员的培训与使用205
9.4人员的绩效评估212
主要概念218
思考题219
第10章 管理心理新视角220
学习目标220
10.1心理健康管理220
10.2人本管理226
10.3产业先见管理234
10.4学习型组织管理238
主要概念246
思考题247