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![中国科学院领导干部培训案例](https://www.shukui.net/cover/21/30529782.jpg)
- 中国科学院党校编 著
- 出版社: 中国科学院党校
- ISBN:
- 出版时间:2005
- 标注页数:72页
- 文件大小:2MB
- 文件页数:75页
- 主题词:
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图书目录
一、领导工作方法1
1、杨副所长的困惑1
2、改革设想不错,但结果怎么不理想呢?4
3、新经理上任达纳公司7
4、管理要用感情10
5、新官上任七不要14
6、领导干部讲话为何出丑16
7、亲近与疏远的碰撞18
8、民主评议与干部竞聘21
9、实达集团的团队领导模式25
二、领导班子建设28
1、领导班子的自身建设28
2、加强党政配合,搞好领导班子建设31
3、谁当局长最合适34
4、决策民主化与所长负责38
5、管理“小”事——所长书记的协调配合42
6、小园香径独徘徊47
三、研究所党的建设51
1、设立专职支部书记,加强党组织的建设51
2、新时期党委工作的切入点54
3、研究所基层党建工作如何创新56
四、创新案例58
4、注重战略研究 谋求长远发展58
5、在创新实践中磨砺精干的科技队伍64
6、加强团队管理 提升创新能力69