图书介绍
永不消失的“责任” 企业组织的“责任守恒原则”PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 孙景华著 著
- 出版社： 北京：中国经济出版社
- ISBN：7501763518
- 出版时间：2004
- 标注页数：235页
- 文件大小：18MB
- 文件页数：254页
- 主题词：企业管理－组织管理学
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图书目录
目录1
自序1
开头语1
第一章 是权力系统、还是责任系统4
——企业组织的性质4
1．随处可见的“权力系统”企业组织4
2．因权力而滋生的企业官僚主义11
3．企业组织是因“责任”而存在16
4．权力的本质是责任22
5．“责权一致”的真相28
第二章 责任的层次、权衡与抉择41
——企业组织的责任使命41
1．企业组织和社会环境的关系41
2．企业组织需要承担的责任48
3．企业组织的责任推卸和原罪动机54
4．“利润”不是企业的目的61
5．企业缺失责任后的习惯性撒谎67
6．企业组织责任使命承担的权衡与抉择71
第三章 无人承担的“责任”83
——企业组织责任系统的构建83
1．“责任”是构建企业组织的惟一原则和标准83
2．“岗位”是企业组织里最基本的“责任单位”89
3．“责任能力”的人才价值观94
4．“岗位责任”的边界和界定98
5．企业组织的“责任结构”与“责任关系”104
6．责任不能空白，必须有明确的具体“人员”109
直接承担109
1．“责任链”是责任型企业组织的绩效驱动118
第四章 倒塌的责任链118
——企业组织的责任绩效驱动118
2．引起责任链倒塌的“敏感性”责任岗位124
3．以责任考核责任、还是权力考核责任130
4．基于“责任权重”的激励原则和机制135
5．“权力”不能用来激励140
第五章 “企业家”148
——企业组织最重大责任的承担者148
1．“企业家”是企业组织“最重大责任”的148
承担者148
2．企业家个人责任能力的“临界点”153
3．企业家个人责任能力的修养157
4．个人责任能力转向组织责任能力162
1．培育“责任价值观”的企业精神173
第六章 “空白责任”的弥补和协调173
——企业组织的责任协调系统173
2．建立“包容失败”的企业文化181
3．建立企业“自由责任协调（委员会）人”186
制度186
4．“沟通”不再是品德修养，而是必须的责任193
第七章 永不消失的“责任”203
——企业组织的“责任守恒原则”203
1．企业组织与社会环境之间的责任守恒203
2．企业组织内部运营系统的责任守恒209
3．永不消失的“责任”215
结束语：责任价值观的回归225
后记229