图书介绍
当代中国以德为先用人思想研究PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 刘万民著 著
- 出版社： 北京：中国社会科学出版社
- ISBN：9787520323802
- 出版时间：2018
- 标注页数：241页
- 文件大小：37MB
- 文件页数：255页
- 主题词：道德修养－研究－中国－现代
PDF下载
下载说明
当代中国以德为先用人思想研究PDF格式电子书版下载
下载的文件为RAR压缩包。需要使用解压软件进行解压得到PDF格式图书。建议使用BT下载工具Free Download Manager进行下载,简称FDM(免费,没有广告,支持多平台）。本站资源全部打包为BT种子。所以需要使用专业的BT下载软件进行下载。如BitComet qBittorrent uTorrent等BT下载工具。迅雷目前由于本站不是热门资源。不推荐使用！后期资源热门了。安装了迅雷也可以迅雷进行下载！
（文件页数 要大于 标注页数，上中下等多册电子书除外）
注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具
图书目录
第一章 绪论1
第一节 研究价值与意义2
一 以德为先用人思想提出的历史必然性2
二 干部失德现象分析4
三 研究意义21
第二节 研究现状22
第三节 研究内容及方法26
一 研究内容26
二 研究方法26
第二章 以德为先用人思想的内在规定28
第一节 德的内涵及其发展28
一 德的语义阐释和德的观念形成28
二 中国传统德治思想30
三 德的特征35
四 干部德的价值取向38
第二节 以德为先用人思想的本质41
一 “先”的界定42
二 “才”的界定43
三 “以德为先”的界定44
第三节 以德为先用人思想的多维解析45
一 领导学对以德为先的研究45
二 管理学对以德为先的研究46
三 人才学对以德为先的研究47
第三章 以德为先用人思想的历史演进49
第一节 中国传统以德为先用人思想49
一 中国古代“用贤”“尚德”用人思想49
二 中国古代以德选官制度52
三 传统“用贤”“尚德”用人思想的当代价值58
第二节 中国共产党以德为先用人思想的实践传承61
一 各时期中国共产党“以德为先”用人思想62
二 中国共产党领导人的“以德为先”用人思想66
三 中国共产党“以德为先”用人思想的继承与创新72
第三节 古今以德为先用人思想的区别72
一 理论基础不同73
二 经济基础不同74
三 服务对象不同75
四 价值观念不同76
第四节 以德为先用人思想的特色77
一 民族特色77
二 时代特色78
三 理论特色78
四 实践特色79
第四章 以德为先用人思想的基本要求81
第一节 德与才的关系81
一 德与才的辩证统一关系81
二 德与才的主从关系84
第二节 干部德的标准85
一 干部德的标准的制定原则85
二 干部德的内涵88
三 干部德的外延97
第三节 干部德的考核评价103
一 干部德的考核评价中存在的问题103
二 干部德的考核评价的基本原则105
三 干部德的考核评价的多维视角109
四 干部德的考核评价结果的运用114
第五章 以德为先用人思想的实践路径116
第一节 选拔方式116
一 干部选用制度的基本理论117
二 干部选用制度的现状分析118
三 干部选用存在的问题及分析121
四 完善干部选用路径分析124
第二节 教育方式132
一 干部道德教育的经验借鉴132
二 国外公务员道德教育140
三 新的历史条件下干部道德教育的问题分析146
四 干部道德教育的基本原则147
五 干部道德教育的重点150
第三节 干部德的立法163
一 干部道德立法的必要性与可行性163
二 道德立法的国外经验167
三 干部道德法制化的路径选择178
第四节 监督方式186
一 以德为先用人实现的重要保障186
二 目前对干部德的监督中存在的问题190
三 对干部的德实行有效监督的实现途径192
第五节 激励方式202
一 道德权利与道德义务统一202
二 干部需要正当的利益回报203
三 国外公务员的激励机制205
四 当前干部激励工作中存在的问题212
五 完善干部激励方式214
结论220
参考文献222
后记240