图书介绍
新编公共管理学=NEW PUBLIC MANAGEMENTPDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 何蓉主编 著
- 出版社：
- ISBN：
- 出版时间：2016
- 标注页数：0页
- 文件大小：49MB
- 文件页数：327页
- 主题词：
PDF下载
下载说明
新编公共管理学=NEW PUBLIC MANAGEMENTPDF格式电子书版下载
下载的文件为RAR压缩包。需要使用解压软件进行解压得到PDF格式图书。建议使用BT下载工具Free Download Manager进行下载,简称FDM(免费,没有广告,支持多平台）。本站资源全部打包为BT种子。所以需要使用专业的BT下载软件进行下载。如BitComet qBittorrent uTorrent等BT下载工具。迅雷目前由于本站不是热门资源。不推荐使用！后期资源热门了。安装了迅雷也可以迅雷进行下载！
（文件页数 要大于 标注页数，上中下等多册电子书除外）
注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具
图书目录
绪论1
第一节 公共管理学概述1
第二节 公共管理学的形成3
第三节 公共管理学的研究途径和方法10
基础理论篇17
第一章 公共管理目标17
第一节 公共管理目标的结构与类型17
第二节 公共组织的外部目标与内部目标23
第三节 公共组织的目标管理29
第二章 公共管理组织39
第一节 公共管理组织：政府39
第二节 公共管理主体：非政府组织50
第三节 传统公共组织的困境与变革62
第三章 公共管理职能69
第一节 市场失灵与政府职能69
第二节 市场经济中的公共管理职能79
第三节 政府失败82
管理过程篇89
第四章 公共管理过程89
第一节 公共决策89
第二节 公共决策的执行93
第三节 项目管理98
第四节 公共管理过程中的监督101
第五章 公共政策105
第一节 公共政策概述105
第二节 公共政策的制定114
第三节 公共政策执行122
第四节 公共政策评估128
第五节 国内外政策分析的相关理论模型135
第六章 公共部门人力资源管理139
第一节 公共部门人力资源管理的内涵139
第二节 公共部门人力资源管理的性质146
第三节 公共部门人力资源管理的制度147
第四节 公共部门人力资源管理系统的改进与创新148
第七章 公共财政155
第一节 公共财政概述155
第二节 公共预算158
第三节 公共财政收入163
第四节 公共财政支出168
第八章 公共部门的绩效管理174
第一节 绩效管理概述174
第二节 公共部门绩效评估177
第三节 国内外绩效管理的实践185
前沿理论篇197
第九章 社会管理197
第一节 社会管理197
第二节 公共治理208
第三节 国家治理能力与治理体系220
第十章 公共服务230
第一节 公共服务231
第二节 公共服务理论的发展过程236
第三节 公共服务均等化240
第十一章 公共选择理论246
第一节 公共选择理论246
第二节 公共选择理论的发展250
第三节 博弈论255
第十二章 公共危机管理260
第一节 公共危机管理概述260
第二节 公共危机管理体制与职能262
第三节 公共危机管理的社会动员264
实践创新篇281
专题一 政府职能转变（“大部制”改革）281
专题二 从四个经济特区到四个自贸区301
专题三 文化传承与发展306
专题四 公民参与公共管理的新途径314
参考文献319
后记320