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![大学内部重点建设 对一种大学组织行为的研究](https://www.shukui.net/cover/69/33446505.jpg)
- 李卫东著 著
- 出版社: 青岛:中国海洋大学出版社
- ISBN:9787567010192
- 出版时间:2016
- 标注页数:272页
- 文件大小:49MB
- 文件页数:278页
- 主题词:高等学校-组织行为学-研究
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图书目录
导论 作为一种组织行为的大学内部重点建设1
第一节 问题的提出2
第二节 文献综述及分析11
第三节 研究思路与本书结构18
第一章 大学内部重点建设的形成发展及其核心问题25
第一节 大学内部重点建设的形成与发展26
第二节 大学内部重点建设的主要类型及特点40
第三节 大学内部重点建设的核心问题50
第二章 大学内部重点建设的组织动力分析62
第一节 组织动力及其分析框架63
第二节 大学内部重点建设的外部动力73
第三节 大学内部重点建设的内部动力93
第三章 大学内部重点建设的组织决策分析102
第一节 资源与权力:大学组织的政治学103
第二节 大学内部重点建设的组织决策机制113
第三节 大学内部重点建设决策分析的群体维度126
第四章 大学内部重点建设的组织结构基础133
第一节 大学组织的基本结构135
第二节 大学内部重点建设的行政组织结构基础147
第三节 大学内部重点建设的学术组织结构基础161
第五章 大学内部重点建设的组织文化基础170
第一节 大学组织文化概述171
第二节 大学内部重点建设的管理文化基础178
第三节 大学内部重点建设的学术文化基础188
第四节 大学组织的文化:一种整合的机制197
第六章 大学内部重点建设的效应207
第一节 激励效应208
第二节 精英效应212
第三节 分化效应218
第四节 大学知识生产模式的分化225
第七章 大学内部重点建设的行为策略230
第一节 大学内部重点建设的基本原则231
第二节 大学内部重点建设的行为策略234
第八章 一种大学组织行为学的理论框架243
第一节 大学组织研究的组织行为学转向244
第二节 大学组织行为学的理论框架249
结语 未结束的话题255
附录256
参考文献260
后记272