图书介绍
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- 王明东主编 著
- 出版社： 北京：清华大学出版社
- ISBN：9787302276890
- 出版时间：2012
- 标注页数：392页
- 文件大小：129MB
- 文件页数：400页
- 主题词：管理学－高等职业教育－教材
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图书目录
第一章 管理学与管理考1
第一节 管理学与管理2
第二节 管理者13
本章小结19
第二章 决策23
第一节 决策的特征与作用24
第二节 决策流程与方法31
第三节 决策的有效性与影响因素45
本章小结50
第三章 计划55
第一节 计划的含义与作用56
第二节 计划工作的流程62
第三节 目标管理69
本章小结77
第四章 组织81
第一节 组织与组织工作82
第二节 组织设计99
第三节 组织结构的辨析与选择110
本章小结138
第五章 人员配备与人力资源管理145
第一节 概述146
第二节 管理人员的选聘156
第三节 人力资源的培养162
第四节 人力资源的考评175
本章小结198
第六章 领导206
第一节 领导与领导者207
第二节 领导理论215
第三节 领导艺术225
本章小结231
第七章 激励235
第一节 概述236
第二节 激励理论241
第三节 激励的艺术248
本章小结253
第八章 控制260
第一节 控制与管理控制261
第二节 管理控制的过程267
第三节 有效控制的实施277
本章小结287
第九章 协调294
第一节 概述295
第二节 冲突管理302
第三节 沟通310
本章小结320
第十章 变革327
第一节 组织变革与变革型管理328
第二节 组织变革的动因与前提334
第三节 组织变革的流程341
第四节 变革管理349
本章小结359
第十一章 创新366
第一节 创新与组织创新367
第二节 组织创新的类型与内容372
第三节 创新活动的管理380
本章小结386
参考文献392