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劳动伦理研究 和谐劳动关系与和谐社会构建
  • 万俊人编 著
  • 出版社: 北京:人民出版社
  • ISBN:9787010111827
  • 出版时间:2012
  • 标注页数:271页
  • 文件大小:15MB
  • 文件页数:296页
  • 主题词:劳动关系-伦理学-研究-中国

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图书目录

序 王小锡1

前言1

绪论1

第一章 劳动及其伦理向度33

第一节 劳动相关概念的厘定33

第二节 劳动的伦理维度49

第三节 劳动的道德价值57

第二章劳动伦理的历史嬗变62

第一节 劳动伦理的历史形态62

第二节 劳动的伦理悖论:劳动成果的高尚与劳动者的卑微73

第三章 劳动者伦理89

第一节 当代劳动者生存状况扫描89

第二节 劳动者的伦理诉求104

第三节 劳动者的权利与义务111

第四节 劳动者伦理的维护127

第四章 劳动关系伦理137

第一节 劳动关系伦理的内涵137

第二节 劳动关系道德性的体现145

第三节 当前我国劳动关系的现状及伦理缺失155

第五章 和谐劳动关系的基本伦理理念166

第一节 和谐劳动关系的本质及特征166

第二节 和谐劳动关系的伦理意蕴172

第三节 协调劳动关系,构建和谐社会179

第六章 构建和谐劳动关系的实施路径189

第一节 有效行使政府的监管职能190

第二节 合理构建企业劳动关系203

第三节 充分发挥工会的协调作用228

结语234

参考文献240

附 录 和谐劳动关系之实践镜像——上汽通用五菱汽车股份有限公司党委书记周泓谈思录253

后记267

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