图书介绍
图书馆馆长的素质与管理艺术PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 郭绍全编著 著
- 出版社： 镇江：江苏大学出版社
- ISBN：9787811301953
- 出版时间：2010
- 标注页数：284页
- 文件大小：13MB
- 文件页数：294页
- 主题词：图书馆管理－研究
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图书目录
第一章 图书馆馆长概述1
第一节 馆长的概念1
第二节 馆长的管理角色类型及其差异2
第三节 馆长的地位、作用与职责4
第二章 图书馆馆长的选拔与培养7
第一节 馆长的选拔与任命7
第二节 馆长的培养12
第三章 图书馆馆长的知识素质14
第一节 知识素质的含义14
第二节 馆长的知识结构与智能14
第三节 馆长应了解的学科知识16
第四节 知识素质与馆长18
第四章 图书馆馆长的心理素质24
第一节 馆长心理品质的构成24
第二节 馆长的心理健康28
第三节 馆长心理素养的提高35
第五章 图书馆馆长的素质修养45
第一节 素质修养的含义45
第二节 馆长素养的特点46
第三节 馆长应具备的政治素质48
第四节 馆长应具备的知识素养53
第六章 图书馆馆长的能力素质61
第一节 概述61
第二节 馆长的决策能力63
第三节 馆长的用人能力75
第四节 馆长的沟通交际能力80
第五节 公共关系方略86
第七章 图书馆馆长的用人艺术96
第一节 用人观96
第二节 领导的类型与用人方式101
第八章 图书馆人才培养104
第一节 区分性格法104
第二节 注意沟通法109
第三节 言传身教法116
第四节 严格要求法117
第五节 创造环境法124
第六节 目标管理法125
第七节 提供机遇法129
第八节 循循善诱法132
第九节 允许失误法137
第十节 循序渐进法142
第十一节 适时调动法146
第十二节 馆员潜质的发现149
第十三节 既有馆员的培育150
第十四节 馆员的岗位培养151
第九章 图书馆馆长的领导艺术154
第一节 领导艺术的内涵、特点、功能和演变154
第二节 领导者处事艺术169
第三节 领导艺术的误区196
第十章 图书馆馆长的工作内容201
第一节 图书馆工作计划制订201
第二节 图书馆科学决策207
第三节 图书馆机构设置211
第四节 图书馆人事管理227
第五节 图书馆经费管理242
第十一章 图书馆馆长实用的管理模式246
第一节 目标管理模式246
第二节 激励管理模式255
第三节 行为管理模式260
第十二章 图书馆现行的管理制度265
第一节 人员聘任制265
第二节 岗位责任制269
第三节 馆长负责制274
参考文献279
后记283