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国际劳工组织关于全球就业的综述1

国际劳工组织关于社会保障的综述38

国外社会保障基本状况56

意大利75

一、概况75

二、意大利劳动与社会福利部的机构设置及职能75

三、意大利的主要劳动立法76

(三)关于工时与休假的法律77

(四)关于特殊劳动合同形式的法律77

(二)劳动力市场相关法律77

(一)基本法律77

(五)关于妇女、青少年劳动的法律78

(六)关于收入保障、劳动力流动的法律78

(七)关于终止劳动关系的法律78

(八)关于社会保险的法律78

四、意大利的劳动力市场与就业79

(一)经济与就业、失业状况79

(二)就业和失业政策82

(三)职业介绍86

五、意大利的职业培训88

(一)立法情况88

(二)企业外职业培训89

(三)劳动培训89

(四)劳动协议中的职业培训内容91

六、意大利的工资制度92

(一)概况92

(二)最低协议工资93

(三)物价调整津贴94

(四)其他工资要素95

(五)退职津贴96

(六)小结98

七、意大利的劳动关系99

(一)工会和雇主组织99

(二)集体谈判101

(三)劳动协议102

(四)劳动争议及争议的处理104

(二)保险的加入108

八、意大利的年金保险108

(一)概况108

(三)保险费的缴纳109

(四)年金保险的领取109

(五)补充年金111

(六)年金制度的改革111

九、意大利的医疗保险112

(一)概述112

(二)保险的覆盖范围113

(三)医疗保险的给付113

(四)医疗保险的资金来源114

(五)医疗保险存在的问题114

十、意大利的失业保险115

(一)失业保险覆盖的范围115

(二)失业保险的支付条件及支付水平115

(三)失业保险基金来源115

十一、意大利的工伤保险116

(一)工伤保险的历史概况116

(四)失业保险的运营及管理116

(二)工伤保险的内容117

加拿大119

一、概况119

二、加拿大人力资源开发部机构设置及职能119

(一)就业服务职能120

(二)教育与职业培训职能120

(三)协调劳动关系及监督劳工标准职能120

(一)劳动力市场基本情况121

三、加拿大的劳动力市场与就业121

(四)组织、协调、技术服务职能121

(二)职业介绍122

四、职业教育和培训124

(一)培训方式124

(二)职业教育126

五、加拿大的劳动关系127

(一)劳动关系的确立128

(二)劳动关系的调整128

(三)劳动争议的处理130

(四)劳动监察134

六、加拿大的社会保险136

(一)就业保险制度137

(二)养老保险制度139

(三)医疗保险制度143

西班牙148

一、概况148

二、西班牙劳动和社会事务部机构设置148

三、西班牙的社会经济和劳动力市场基本情况150

四、西班牙的劳动立法151

五、西班牙的就业152

(一)长期就业计划的基本原则153

(二)长期就业计划的主要内容154

(三)1998年、1999年实施的主要就业措施155

六、西班牙的就业服务159

(一)职业介绍159

(二)职业培训160

七、西班牙的工资制度163

(一)最低工资标准164

(二)工资保证金计划165

(三)企业内部分配166

八、西班牙的劳动关系166

(一)劳动关系现状166

(二)劳动关系协调机制166

九、西班牙的社会保障175

(一)加入申请175

(三)筹资模式176

(二)缴费176

(四)组织管理178

(五)主要社会保险项目179

(六)社会保障制度的改革188

以色列190

一、概况190

二、以色列劳动和社会事务部机构设置及职能191

(一)负责劳动事务方面的主要机构及其职能191

(二)负责社会事务和社会保险方面的主要机构及其职能196

(二)立法概况197

(一)立法程序197

三、以色列的劳动和社会保障立法197

四、以色列的就业与劳动力市场机制198

(一)劳动力和就业198

(二)劳动力市场机制201

(三)就业政策201

(四)就业服务204

五、以色列的职业培训208

(一)职业培训同基础教育同步发展208

(三)政府注重通过加强职业培训促进就业209

(二)实施职业技能鉴定与职业资格证书制度209

(四)社会各界积极支持职业培训210

(五)劳动力供需双方都以提高劳动力素质为己任211

(六)国家舍得花钱，培训经费充裕211

六、以色列的工资分配制度211

(一)工资水平随生活消费指数的变化进行调整212

(二)实行最低工资制213

(三)名义工资以外的各种补贴和福利费用215

(一)劳动关系的调整217

七、以色列的劳动关系217

(二)劳动争议的处理219

八、以色列的社会保险220

(一)社会保险概况220

(二)社会保险的特点224

韩国226

一、概况226

二、韩国劳动部机构设置及职能226

(二)劳工标准方面的立法227

(一)劳动关系方面的立法227

三、韩国的劳动和社会保障立法227

(三)工业安全和卫生方面的立法228

(四)就业安全方面的立法229

(五)职业培训方面的立法229

(六)工伤保险方面的立法229

四、韩国的劳动力市场与就业230

(一)劳动力市场基本情况230

(二)政府的就业政策230

(一)培训政策234

五、韩国的职业培训234

(二)职业资格鉴定体系235

(三)培训方式236

(四)教学改革239

(五)职业培训的改革240

六、韩国的劳动关系241

(一)劳动关系的确立241

(二)劳动关系的调整241

七、韩国的工资制度243

(二)企业内部工资分配244

(一)政府的工资政策244

(三)最低工资制度245

八、韩国的社会保险247

(一)韩国社会保障制度的形成和发展247

(二)养老保险制度248

(三)工伤保险制度250

(四)医疗保险制度253

(一)俄罗斯联邦劳动与就业部的机构设置255

二、俄罗斯联邦劳动与就业部的机构设置及职能255

俄罗斯255

一、概况255

(二)俄罗斯联邦劳动与就业部的职能256

三、俄罗斯劳动力市场与就业256

(一)劳动力市场基本情况256

(二)政府的就业政策258

(三)就业服务265

(四)职业培训266

四、俄罗斯的工资制度269

(一)政府的工资政策269

(二)企业内部的工资政策270

五、俄罗斯的劳动关系272

(一)劳动关系的确立272

(二)劳动关系的调整274

(三)劳动争议的处理279

六、俄罗斯的养老保险279

(一)医疗保险制度281

七、俄罗斯的医疗保险281

(二)医疗保险运作282

八、俄罗斯的失业保险283

(一)失业保险制度283

(二)失业保险运作283

九、俄罗斯的其他保险283

(一)工伤保险283

(二)家庭津贴284

一、概况286

匈牙利286

二、匈牙利的劳动力市场与就业287

(一)劳动力市场基本情况287

(二)政府的就业政策288

(三)就业服务292

(四)职业培训297

三、匈牙利的工资制度301

(一)政府的工资政策301

(二)企事业内部工资分配304

四、匈牙利的劳动关系306

(一)国家利益协调委员会307

(二)劳动纠纷调解机制308

(三)劳动监察制度310

五、匈牙利的养老保险310

(一)社会养老保险金311

(二)强制性私人养老金312

(三)自愿养老金312

(五)养老金的管理313

(四)养老金的筹集办法313

六、匈牙利的医疗保险314

(一)疾病与生育待遇314

(二)工伤保险315

七、匈牙利的失业保险316

(一)失业保险制度316

(二)失业保险的运作317

荷兰319

一、概况319

二、荷兰社会和就业部的机构设置及职能319

(一)就业状况321

三、荷兰的就业状况及国家就业计划321

(二)国家就业计划324

(三)就业服务326

四、荷兰的工资制度331

(一)最低工资和假日津贴法331

(二)有关最低工资的协议331

(三)最低工资的发展332

五、荷兰的劳动关系333

(一)劳动关系的特点333

(二)劳动关系的调整334

六、荷兰的社会保障制度及相关社会政策336

(一)社会保障制度336

(二)相关社会政策336

七、荷兰的社会保险342

(一)养老保险343

(二)医疗保险344

(三)失业保险348

(一)机构设置350

二、南非劳工部的机构设置及职能350

一、概况350

南非350

(二)工作情况351

三、南非的劳动和社会保障立法352

(一)《国家经济发展和劳工事务委员会法》352

(二)《劳资关系法》353

(三)《基本就业条件法》353

(四)《平等就业法》354

(五)《技能开发法》和《技能开发征税法》354

(一)劳动力市场基本情况355

四、南非的就业政策355

(二)政府的就业政策357

(三)劳工部1999—2004年工作计划360

五、南非关于解决企业裁员问题的《社会计划》362

(一)目标362

(二)原则363

(三)工作机制363

(六)劳工部提供的服务364

(四)技术支持364

(五)报告制度364

(七)对中小企业的援助365

(八)发展地方经济365

(九)建立社会计划基金365

六、南非的社会保险365

(一)制度365

(二)存在的问题366

(三)现状与趋势367

二、智利的劳动和社会保障立法370

(一)立法概况370

智利370

一、概况370

(二)就业劳动保护立法371

三、智利的劳动关系372

(一)劳动关系的调整372

(二)劳动争议处理372

(二)职业培训374

(一)就业工作概况374

四、智利的劳动力市场与就业374

五、智利的养老保险制度375

(一)养老保险制度改革的背景375

(二)现行的养老金体制376

(三)养老金新制的运行情况和存在问题382

六、智利的医疗保险383

(一)疾病与生育保险制度383

(一)工伤保险制度385

七、智利的工伤保险385

(二)医疗保险运作385

(二)工伤保险运作386

八、智利的失业保险386

(一)失业保险制度386

(二)失业保险运作387

九、智利的家庭津贴387

(一)家庭津贴制度387

(二)家庭津贴运作387

后记388