图书介绍
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- 王梓木著 著
- 出版社： 北京：中信出版社
- ISBN：9787508664385
- 出版时间：2017
- 标注页数：310页
- 文件大小：27MB
- 文件页数：317页
- 主题词：企业文化－研究
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图书目录
第一部分 我的公司文化探索之路3
第一章 文化是公司的DNA3
公司文化有没有通则4
CEO的三项职责7
文化是基业长青的保障12
第二章 当公司文化遇上博弈论16
博弈论：解析公司文化的新入口17
分析公司文化的理论工具22
站在前人的肩膀上27
第二部分 博弈分析与公司文化33
第三章 CEO的管理困境33
为何出现管理困境34
摆脱困境的理性途径56
企业家的苦恼68
人际合作困境96
第四章 重复博弈与公司文化101
重复博弈的必然性102
重复博弈的含义105
公司是长期参与人113
第五章 公司组织中的互惠、社会交换与社会资本120
互惠、社会交换与资本121
公司组织中的互惠合作134
第六章 社会情感、规范与企业价值观149
社会情感和社会合作150
价值观156
第七章 合作与共享：协调、共享知识与文化规范167
协调问题和共享知识168
社会规范173
第八章 捕捉“黑天鹅”：不可预见的情境与文化模式177
世界是不可预见的178
商业世界中的文化模式183
公司文化是互惠合作的一致预期187
第三部分 知行合一：合作文化的公司实践199
第九章 合作文化的实践199
华泰保险如何走向合作文化200
石桥计划——搭建合作之桥230
华泰的价值观和人才标准241
异曲同工261
互联网时代的合作土壤267
第十章 文化是通向顶级企业的必修课271
惠普之道272
玫琳凯的魅力278
桥水基金的成功基因287
结语 公司文化需要企业家用心培育299
后记307